De l’amélioration continue à l’innovation continue.
Depuis 1979, nous aidons les entreprises, dans l’industrie et les services, à mettre leur organisation en mouvement (in motion™) et développer ainsi tout son potentiel d’amélioration et d’innovation : mobilisation des équipes, développement de leaders à tous les niveaux, transformation des processus.
S’améliorer et avancer, maintenant!
De nouveaux challenges pour les entreprises et toutes les organisations – Travailler autrement et mieux pour les clients et les collaborateurs.
« Si nous voulons que tout reste pareil, il faut que nous changions tout ! »
Il faut relancer les opérations de manière efficace : on ne peut pas imaginer continuer à faire comme avant…
Talks of motion
Mettre l’entreprise en mouvement par le Lean…
Par l'excellence opérationnelle, mettez ou gardez votre entreprise en mouvement...
Développez l'esprit, le regard et les attitudes Lean...
Le leadership Lean
En qualité de Leader, vous devez connaître le Lean pour le soutenir et développer une entreprise excellente !
Voir la vidéoLeaders et managers
Votre organisation a besoin de vous voir!
Leaders, responsables d’entreprise, votre entreprise a besoin de vous voir ! Dans une entreprise, les collaborateurs regardent leurs dirigeants et […]
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motion™ – Le système de management de Productivity
Imaginez…
Vos clients soient devenus vos meilleurs supporters. Tous les collaborateurs connaissent leurs clients et résolvent activement les problèmes pour mieux les servir. Les dirigeants travaillent ensemble pour préparer leurs plans à long terme et les traduire en objectifs annuels et en initiatives sur le lieu de travail. Les dirigeants et les managers travaillent en étroite collaboration pour définir et donner un sens de direction à tous les collaborateurs…
Ce que vous imaginez est une organisation en mouvement, et nous pouvons vous aider à y parvenir !
Accélérer l’innovation: Innovation by Productivity™
Renforcer la capacité à créer de la valeur et à croître.
Dans un environnement en évolution rapide, les propositions de valeur actuelles ne sont pas suffisantes pour assurer la survie à long terme de votre organisation. Vous avez besoin de construire des passerelles fiables vers la création de nouvelles valeurs…
Guider la transformation de l’entreprise
Transformez votre entreprise. Restez en tête de la compétition. Mettez votre organisation en mouvement (in motion). Créez des capacités à long terme et mettez votre entreprise en mouvement pour la développer et améliorer fortement ses résultats.
Top ressources
Développement du leadership
Les hommes et les femmes font la différence. Construire des leaders à tous les niveaux. Maitrisez et sculptez votre propre parcours. Faire fonctionner l’ensemble !
Top ressources
Highlights
#2 Livre blanc
Développer le talent Lean
Comment créer des compétences stratégiques pour le long terme. Une étude récente de l’agence de recrutement des cadres The Avery Point Group a révélé que la demande en expertise d’amélioration continue (AC) a été forte dans la période suivant la récession.
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L’importance d’un système complet et cohérent d’Excellence Opérationnelle dans les laboratoires de Contrôle Qualité
Cet article est le commentaire d’un article de recherche, publié dans le Journal of Pharmaceutical Innovation en Février 2019, sur la relation entre l’Excellence Opérationnelle (OPEX) et les laboratoires de Contrôle Qualité.
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#3 Livre blanc
Les pratiques Lean en support de l’innovation
Lean et croissance profitable - Stimuler continuellement la croissance, les leaders doivent s’investir, de manière disciplinée et créative, dans le but de relever les défis des marchés d’aujourd’hui…
Lire la suiteConstruire la culture de résolution des problèmes
Découvrez la puissance du A3
Toutes les organisations, dans tous les secteurs, sont aujourd’hui confrontées aux mêmes défis: Accélérer et fiabiliser la réponse aux clients […]
Lire la suiteLeaders et managers
Votre organisation a besoin de vous voir!
Leaders, responsables d’entreprise, votre entreprise a besoin de vous voir ! Dans une entreprise, les collaborateurs regardent leurs dirigeants et […]
Lire la suiteFeedback sur l’évènement « Leading Lean » du mois de novembre 2021
Loin des outils et des techniques, Lean est un état d'esprit.
Les participants ont tous convenu que « Manager un programme Lean » aujourd’hui consiste fondamentalement à créer de nouvelles façons […]
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